Bueno pues llegó el día, llevábamos más de una semana esperando el día 20 de febrero, el aniversario de los "los niños del turrón" y es que nuestros amigos de cuidando.es Serafín y Antonio se han encargado de darle VISIBILIDAD a la ENFERMERÍA en estos días .
Y de esto precisamente trata el tema.De la Visibilidad de la Enfermería y sus Cuidados.
Sin duda, hoy se darán diferentes puntos de vista y seguramente algunos post que se publiquen coincidirán en argumentos.
Desde mi punto de vista el tema es algo espinoso y controvertido, habrá quienes vean en la Enfermería como un dechado de virtudes y otros que la verán llena de inconvenientes y barreras que le impiden ser reconocida con el suficiente valor.
Desde HomoSanitarius queremos dejar constancia de esta dicotomía que vemos dentro de una misma profesión, donde abunda la diversidad profesional, bastante polarizada bajo mi punto de vista. Entre dogmáticos y pragmáticos, positivistas y negativistas, ilusionados y desilusionados, interesados y cansados.
Por un lado tenemos el empuje, las ganas, la ilusión, el asumir responsabilidades, la consideración de ser profesionales independientes, preparados, que en los últimos tiempos han dado pasos de gigante hacia una profesión llena de futuro, que comenzó teniendo un lenguaje propio y que siguió con nuevas conquistas, materializadas en prescripción propia, grado, especialidad, evidencia, investigación de calidad, numerosos profesionales con ganas de evolucionar, de avanzar y de luchar por conseguir el lugar propio que consideramos se merece esta profesión que tanto nos gusta. Estos son los que piensan que:
Pero por otro lado veo los profesionales acomodados en una posición secundaria, accesoria, que no les apetece evolucionar, resistentes a cualquier cambio, sin ilusión por estudiar, ni pensar, ni cuestionarse nada que les obligue a tomar alguna decisión que implique alguna responsabilidad.
Estos han sido, son y serán meros ayudantes, serviles, que cumplen las indicaciones del médico al pie de la letra sin plantearse que no siempre tienen porque ser lo más adecuado. Son aquellos que ya sea por falta de implicación en su actividad, o bien porque el burn-out se ha hecho presa de ellos, tan sólo van a pasar las horas de trabajo lo más rápidamente posible, sin disfrutar de su actividad profesional, sin empatizar y sin ganas de implicarse lo más mínimo con los intereses de los pacientes.
Estos últimos desgraciadamente son los que creo que más marcan la profesión, y desafortunadamente, aún son los que mantienen la imagen de ayudantes del médico que tiene la Enfermería de cara al público, reforzado en gran parte por los medios de comunicación que inciden en este mensaje.
Esta polaridad que hemos comentado se va invirtiendo poco a poco, y cada vez podemos ver como son más los profesionales que se identifican con su actividad profesional y se involucran en ella, estudiando, cuestionando, evolucionando, investigando y manteniendo un espíritu crítico e inquieto que poco a poco va haciendo masa crítica y creando adeptos entre las nuevas generaciones enfermeras.
Pero aún queda mucho camino por andar, tan sólo haría unas pocas preguntas...en la calle, a cualquiera que no tuviera contacto con el mundo enfermero y fuera un simple usuario del sistema sanitario, pregúntale ¿qué hace el enfermero? ¿el médico es superior a la enfermera? ¿qué profesional tiene mayor contacto con el paciente, el médico o el enfemero?. Todos podemos sospechar las respuestas y es que aún tienen esa visión de nuestra profesión y eso no se cambia con colectivos desilusionados y vacíos de interés, sin ilusión por estudiar y menospreciados continuamente dentro de la misma profesión. Unos profesionales que no dudan en criticar al de al lado sin hacer la más mínima autocrítica. Esos mismos que se creen que una vez consiguen la titulación universitaria ya no tienen que volver a coger un libro, ni continuar formándose el resto de su vida.
Por eso no me queda otra que agradeceros que seais como sois, siendo referentes y modelos a seguir. Y espero que cada día tengais más adeptos, porque la VISIBILIDAD ENFERMERA sois vosotros, nosotros, somos todos y cada uno de los que nos gusta nuestra profesión y disfrutamos estudiando cual es la mejor manera de conseguir la sonrisa del paciente que se siente bien cuidado.
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Comparto esa visión de las 2 vertientes de actitudes del colectivo profesional con un matiz; creo que si se pudiese estudiar en serio en cual de ellos se encuadra cada uno encontraríamos 2 factores que explicarían la distribución resultante: Edad y Formación.
ResponderEliminarMuchas gracias por vuestra reflexión, realmente nosotros tambien compartimos esa idea de la polarización dentro de la profesión, estamos de acuerdo tambien en lo que apunta Salva como factores con peso en la explicación de ese fenómeno.
ResponderEliminarEs necesario tambien, por eso, hacer autocrítica y mirarnos frente al espejo.
Un abrazo, Serafín y Antonio Jesús.
Aqui enfermera 2.0 retrasmitiendo desde la Sierra de Olvera. Dura, dificil y compleja la realidad con la que convivimos en nuestro trabajo, esta dicotomía es la que tenemos que añalizar, es la autocrítica interna (valga la redundancia) que tendremos que afrontar y no aceptar, tolerar ni consentir.
ResponderEliminarAvanzamos.
un beso rosa
Excelente reflexión, en verdad comparto tu visión de nuestra amada profesión, mientras sigan existiendo personas que consideren a la enfermería como la segunda opción después de la medicina, que sigan pensando que es un buen nicho para conseguir marido médico, que sigan pensando que es lo más fácil para ganar dinero fácil, seguiremos luchando contra corriente.... pero sé que mientras existamos los que amamos la profesión, los que le dedicamos tiempo y esfuerzo para adquisión de conocimientos científicos, seremos más y mejores... un saludo
ResponderEliminarEstimados Colegas:
ResponderEliminarEs dificil reflexionar cuando uno es tratado como un simple brazo auxiliar de la medicina, me da la impresion de que hay demasiados cerebros estancos y escucho.......
a compañeros/as que creen que el poder del empleador es la razon y que debemos docilmente acatar disposiciones laborales completamente injustas, violentas y injuriantes en esta profesion, creo que algunos necesitan un trasplante de cerebro porque escuchan pero no oyen, ven el maltrato, la injusticia, la discriminacion y su reaccion es hacia el otro compañero que nos pide a gritos con la mirada que lo ayudemos, bueno es que...... debe pagar el derecho de piso, .....cuanto estúpidez inherente metida en sus pensamientos por años y años de control abusivo por parte de toda la sociedad. por favor por el bien de todos nosotros, levantensen y luchen, hay muchos que no hablan, no oyen, no reaccionan, seran que son alienigenas programados para ser serviles, dociles, sumisos rayando la imbecilidad de infradotados.-
Desde Argentina, una Licenciada en Enfermeria. Los saluda, Perdon por los exabruptos, pero es que me encuentro sola en esta lucha.-